Als executive coach en boardroom counselor bij TheLeadershipAdvisory brengt Jos Hessels ingewikkelde vraagstukken op een integere en scherpe wijze tot de kern terug. Van daaruit denkt hij in oplossingen met een pragmatische en mensgerichte insteek.

Jos Hessels

De match moet kloppen.

Ik zoek vooral haakjes. Zo’n haakje vergroot ik dan uit en dan moet mijn gesprekspartner er zelf over nadenken wat hij of zij met mijn advies doet.

Om aan de top te komen, moet je een bepaalde machtsuitstraling hebben. Dat klinkt negatief, maar het is positief beïnvloeden.

Ik heb interesse in echte verbindingen met mensen. Daar ga ik ook heel bewust mee om.

Zelfkennis, daar ontbreekt het nog weleens aan. Maar je wordt aangenomen om wat je kunt en vertrekt om wie je bent.

Ik creëer een veilige en positieve sfeer.

Ik ben een mensenmens.

Wat doet Jos?

Persoonlijke groei of de groei van je team is voor Jos Hessels het doel van zijn coaching. Je persoonlijke drijfveren of die van je team staan voor hem centraal.

Lees meer >

Bemiddeling

Jos Hessels is vertrouwd met de dynamiek in de boardroom. Juist ook met de menselijke kant van die dynamiek omdat hij weet dat daar vaak de waarde van zijn coaching en counseling ligt.

Als executive coach maar ook als trusted advisor zoekt hij een rol waarbij leiders weten dat ze openhartig kunnen zijn. Zijn talent: verbinding maken en onderhouden. Zijn handelsmerk: vertrouwen en discretie. Zijn doel: persoonlijke groei en groei van jouw organisatie.